Gesunde Arbeit durch gute Führung
Analyse und Verbesserung des Vorgesetztenverhaltens im Rahmen der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen
Worum es geht
Eine Vielzahl von Forschungsstudien zeigt, dass Führungskräfte einen erheblichen Einfluss auf die Belastungssituation am Arbeitsplatz ausüben und damit auch auf das Wohlbefinden und die Gesundheit der Beschäftigten.
Führungskräfte gestalten die Arbeitstätigkeiten und die Arbeitsorganisation und stecken damit die Rahmenbedingungen für belastungsarmes und gesundheitsförderliches Arbeiten ab.
Viele Führungskräfte sind sich dieser Fürsorgeverantwortung für die Gesundheit der Beschäftigten jedoch nicht bewusst.
In diesem Seminar werden nachweisbare Zusammenhänge zwischen Führungsverhalten und gesundheitlichen Folgewirkungen aufgezeigt. Wir erarbeiten, wie belastendes Führungsverhalten im Rahmen der Gefährdungsbeurteilung ermittelt und sichtbar gemacht werden kann.
Eine Führungskraft kann nur so gesund führen, wie es die betrieblichen Rahmenbedingungen erlauben. Aus diesem Grund besteht ein zweiter Seminarschwerpunkt aus Handlungsstrategien für Betriebsräte, um das Betriebsklima zu verbessern.
Ziel ist es, auch bei schwierigen Führungskräften Veränderungen zu erreichen. Dabei geht es nicht um eine Verurteilung der Vorgesetzten, sondern um die Verbesserung der Mitarbeiter - Vorgesetzten - Beziehung.
Das Seminar wendet sich an Betriebsräte sowie Schwerbehindertenvertretungen.
Ziele des Seminars
Die TeilnehmerInnen dieses Seminars lernen die Grundsätze eines mitarbeiterorientierten Führungsverhaltens kennen und können belastendes Vorgesetztenverhalten praxisnah analysieren.
Die Schulung vermittelt Strategien, mit denen der Betriebsrat Einfluss auf das Führungsverhalten nehmen kann.
Die SeminarteilnehmerInnen können KollegInnen in Konflikten mit Vorgesetzten zielgerichtet beraten.
Inhalte auf den Punkt gebracht
- Zusammenhänge zwischen Führungsverhalten und psychischen Belastungen für Beschäftigte
- Analyse des Führungsverhaltens im Rahmen der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen
- Handlungsstrategien der Interessenvertretung zur Veränderung des Führungsverhaltens
- Maßnahmen zur Verbesserung des Betriebsklimas
- Unterstützung von Beschäftigten in Konflikten mit schwierigen Chefs
Seminardaten
| Termin | 04.- 06. Mai 2020 |
| Ort | Hotel „La Strada“ in Kassel |
| Zeit | Beginn Montag 10.00 Uhr, Seminarende Mittwoch 15.00 Uhr |
| Teilnahmegebühr | 730,00 € Seminargebühr, zzgl. 440,00 € für ÜN und Tagungspauschale |
| Referenten | Dipl.-Ing. Matthias Holm, IGP |